21 de abril de 2022
Así lo acordó la Federación de Empleados de Comercio y las tres cámaras empresarias de la actividad mercantil. Se establecen revisiones en función de la evolución y la aceleración de los precios, que afectan las escalas salariales.

La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS), junto a la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales (Udeca), firmaron este jueves el cierre de la paritaria anual (de abril 2022 a marzo 2023), con un incremento de su básico de convenio que eleva el piso salarial de $90.000 a $139.000, lo que implica un incremento anual del 59,5%.
Según se sabe, los pagos del aumento se darán de la siguiente manera: 6% en abril; 6% en mayo; 6% en junio; 10% en agosto; 10% en septiembre; 11% en noviembre, y 10.5% en enero 2023.
Una vez que finalizó el convenio, en el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, habló Armando Cavalieri, secretario general de FAECYS. "Hemos logrado este acuerdo que contempla el impacto de la aceleración de los precios de los primeros meses. Contamos con el compromiso de las cámaras de abrir nuevas revisiones para que el salario de los trabajadores no pierda poder adquisitivo frente a la inflación”, dijo.
"Quiero destacar diálogo que tuvimos con los directivos de las cámaras durante esta negociación. En este contexto tan complejo para todos y de tanta incertidumbre, donde es prioritario tener un entendimiento permanente para seguir de cerca las distintas variantes económicas y que impactan en los precios”, indicó.