4 de diciembre de 2025
La CGT rechazó el nuevo valor del Salario Mínimo, Vital y Móvil fijado por el Gobierno en $328.400, al considerar que el monto oficializado no alcanza para cubrir la Canasta Básica Total y consolida una pérdida de poder adquisitivo, en medio de la continuidad del desacuerdo surgido en el último Consejo del Salario.
La cúpula de la Confederación General del Trabajo (CGT) rechazó el nuevo valor del Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM)
fijado por el Gobierno en $328.400, al considerarlo "insuficiente y "desconectado
de la realidad", y advirtió que el monto oficializa una pérdida de
ingresos incompatibles con la cobertura de la Canasta Básica Total, que hoy
alcanza los $1.176.852.
La central sindical dio a conocer su rechazo tras la resolución oficial, que
dispuso el nuevo piso del salario mínimo luego del fracaso del último Consejo
del Salario. La oferta empresarial había propuesto un incremento exiguo -de
$322.000 a $326.000- y la CGT había planteado, en cambio, una recomposición del
71,6 % a través de aumentos mensuales del 11,4 % entre diciembre y abril, con
el objetivo de que el SMVM se acercara al valor de la Canasta Básica Total. Al
no alcanzarse un acuerdo, el Gobierno definió los nuevos montos por decreto.
En su comunicado, la CGT señaló que el "laudo
impuesto" -es decir, la decisión unilateral del Estado- "desconoce las
necesidades básicas de millones de trabajadoras y trabajadores". Para la
central, el piso de $328.400 no sólo carece de validez como referencia
salarial, sino que "consolida una pérdida salarial incompatible con una vida
digna".
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Debido al fracaso de las negociaciones con el Consejo del Salario, el Gobierno dispuso la suba unilateral del haber mínimo.
El nuevo esquema oficial establece que el SMVM
se incrementará progresivamente hasta octubre de 2026. Según lo estipulado, en
diciembre de 2025 será de $334.800; en enero de 2026 de $341.000; en febrero,
$346.800; marzo, $352.400; abril, $357.800; mayo, $363.000; junio, $367.800;
julio, $372.400; y, finalmente, en agosto de 2026 se fijará en $376.600. Los
valores por hora también subirán gradualmente, desde los $1.674 en diciembre
hasta los $1.883 en agosto siguiente.
La CGT sostuvo que esos incrementos escalonados
resultan insuficientes para compensar la pérdida del poder adquisitivo
acumulada desde noviembre de 2023. En ese sentido, remarcó que su propuesta
--la cual quedó sin efecto-- buscaba una recomposición real que contemplara
tanto la inflación futura como la recuperación de ingresos perdidos, y que
permitiera restablecer al SMVM como referencia válida para todas las escalas
salariales del país.
Así, el rechazo de la CGT deja en evidencia la
incógnita sobre la capacidad del salario mínimo de sostener un ingreso mínimo
que cubra las necesidades básicas de los trabajadores, especialmente en un
contexto económico signado por elevados costos y fuertes demandas sociales.
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